法令遵循計(jì)畫
早在 2007 年，KUKA 便已成立第一個(gè)企業(yè)法令遵循管理部門，並且不斷地調(diào)整以適應(yīng)我們身處的變化多端的環(huán)境。
我們的企業(yè)法令遵循計(jì)劃的基本要素是企業(yè)法令遵循管理手冊(cè)。其中說明了該計(jì)劃的內(nèi)容。此外，該計(jì)劃也包含代表法令遵循核心價(jià)值的關(guān)鍵法令遵循原則。您亦可以在該處認(rèn)識(shí)法令遵循管理組織的結(jié)構(gòu)並找到全球聯(lián)絡(luò)人以及其詳細(xì)聯(lián)絡(luò)資訊。
另一個(gè)重要部分是 15 條集團(tuán)法令遵循準(zhǔn)則，也是我們業(yè)務(wù)活動(dòng)的基石。
該手冊(cè)為全球 KUKA 執(zhí)行董事會(huì)成員、管理階層、高級(jí)主管、員工和授權(quán)代表提供正確行為指導(dǎo)方針。
內(nèi)容會(huì)定期修訂。2024 年，法令遵循手冊(cè)採用了新的設(shè)計(jì)，不僅提高了清晰度，還為法令遵循主題賦予了新穎、現(xiàn)代化的外觀。另外，我們?cè)?2024 年更新了集團(tuán)準(zhǔn)則第 13 條「資訊/資訊科技安全和資料保護(hù)」。
您可以在此處找到最新的法令遵循手冊(cè)。
流程與措施
我們使用不同的流程和措施來與所有員工和外部合作夥伴共同實(shí)現(xiàn)法令遵循目標(biāo)。形成一套完善的法令遵循管理系統(tǒng) (CMS)。
我們以書面形式記錄 CMS 的主要特點(diǎn)，您可在此查看文件內(nèi)容。企業(yè)環(huán)境不斷變化，因此 CMS 文件也會(huì)依需持續(xù)更新。若有重大變化，我們會(huì)做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
培訓(xùn)課程
正確行為的基礎(chǔ)是：我們清楚地傳達(dá)我們期望的行為。這就是我們?cè)谌蚋鞯匾圆煌问脚e辦培訓(xùn)課程的原因。
各種數(shù)位培訓(xùn)課程，例如員工每年必須完成的「企業(yè)法令遵循管理線上課程」，已經(jīng)證明了其成效。該類課程為強(qiáng)制性參與。
除了數(shù)位培訓(xùn)課程以外，還會(huì)安排現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)作為補(bǔ)充；現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)通常根據(jù)實(shí)際場(chǎng)合需求和針對(duì)不同的目標(biāo)群體安排。
共同致力於企業(yè)法令遵循
我們鼓勵(lì)我們的員工和外部人員就法令遵循問題和意見與我們聯(lián)繫。
您可以在此頁面找到 KUKA 企業(yè)法令遵循專員名單。請(qǐng)將您的問題以電子郵件形式發(fā)送給您的負(fù)責(zé)人員。法令遵循專員將在適當(dāng)時(shí)間內(nèi)予以回覆，並會(huì)謹(jǐn)慎處理您的資訊。
除了直接聯(lián)繫法令遵循專員之外，您還可以透過其他方式與我們聯(lián)繫。您可以在本頁面了解相關(guān)詳細(xì)資訊。